Prezentarea propunerii de inițiativă privind locuințele
"Egalitatea de tratament între lucrătorii olandezi și lucrătorii migranți este primordială." Nico Geerlings este mulțumit de propunerea de inițiativă prezentată de VVD în municipalitatea Hollands Kroon de a acționa mai decisiv în domeniul locuințelor. Pentru a facilita mai multe locuințe și înregistrarea mai rapidă a migrantului în administrația municipală. "O propunere care aduce beneficii tuturor părților și părților interesate și previne situațiile nedorite. Și un bun exemplu de cooperare fructuoasă între angajatori, agențiile de ocupare a forței de muncă și municipalități."
Citiți întregul articol mai jos:
VVD dorește ca lucrătorii migranți și cei din NL să fie tratați în mod egal
De Editorial la 03 martie 2018
VVD consideră că lucrătorii migranți și olandezi ar trebui să fie tratați în mod egal. Acest lucru începe cu o înregistrare rapidă, inclusiv în ceea ce privește locuința și impozitele. O propunere de inițiativă a fost prezentată astăzi antreprenorilor Nico Geerligs (Flexible Human Services) și Jaap Noordam (Red Harvest). VVD consideră că Hollands Kroon ar trebui să fie mai decisiv. Fără suficiente locuri bune, muncitorii migranți ajung în locuri în care nu îi vrei.
Dacă societățile din Hollands Kroon doresc să profite de perspectivele de creștere, trebuie să aibă suficient personal. Deoarece forța noastră de muncă este în scădere, este nevoie de mulți lucrători migranți. Dar aceștia vor veni doar dacă li se va asigura o locuință. Acest lucru nu se întâmplă fără probleme. Acesta este motivul pentru care VVD prezintă acum o propunere de inițiativă pentru a reglementa acest lucru în mod corespunzător. Acest lucru este de o mare importanță economică.
Planul VVD are două sensuri. Acesta se bazează pe facilitarea mai multor locuri de cazare în întreprinderi agricole sau în zone industriale și pe o înregistrare mai rapidă a migranților în administrația noastră municipală. Migrantului i se va permite să folosească cazarea pentru o perioadă de maximum un an. În același timp, acesta va avea acces la lista celor care își caută o locuință. Dacă este necesar, între timp, ei pot locui în locuri de cazare mai mici în sate.
Esența planului constă în adoptarea unei abordări diferite față de lucrătorii migranți, pentru a le oferi o mai mare satisfacție celor care doresc să rămână aici pentru o perioadă lungă de timp. Aceștia ar trebui să beneficieze de aceleași drepturi și obligații ca și omologii lor olandezi. În ceea ce privește salariile, impozitul pe salarii, impozitul pe drumuri, asigurarea și locul lor pe lista de căutare a unei case. Pentru a realiza acest lucru, au nevoie de o înregistrare mai bună.
Înregistrează-te
Înregistrarea în administrația municipală de bază este destul de complicată. Dar în municipalitatea din Westland, s-a dovedit că înregistrarea lucrătorilor migranți merge mai bine dacă este organizată mai inteligent. În Westland, procesul este atât de simplificat încât durează 30 de secunde în loc de 30 de minute pentru fiecare persoană.
Esențial este că toate documentele nu sunt întocmite de funcționarul municipalității, ci de angajator. Acesta din urmă livrează seturile gata făcute de formulare pentru înregistrare și acte de identitate la municipalitate, unde are loc o verificare finală. O a doua verificare are loc în momentul semnării.
Pentru înregistrarea efectivă a lucrătorilor migranți, se organizează o întâlnire o dată pe lună. Zeci de persoane participă la aceasta la un moment dat. Pentru a semna, dar și pentru a vedea un film informativ despre cum funcționează lucrurile în Țările de Jos sau Hollands Kroon. Ce se așteaptă și ce nu se așteaptă de la tine. Ce ni se pare normal în această țară și ce nu este.
Angajatorii și agențiile de ocupare a forței de muncă din Westland sunt entuziasmate. Municipalitatea din Westland este și ea entuziasmată, deoarece angajatorii primesc o autorizație din partea angajaților lor de a informa municipalitatea în momentul în care aceștia pleacă. În acest fel, municipalitatea Westland își păstrează dosarele în ordine. Și există, de asemenea, o imagine de încredere atunci când vine vorba de datele demografice din Westland.
Acesta din urmă este important atunci când provincia alocă cote de locuințe, dar și atunci când acordă autorizații pentru dezvoltarea de locuințe. VVD consideră că Hollands Kroon ar trebui să fie mai decisiv în acest sens. Fără suficiente locuri bune, muncitorii migranți ajung în locuri în care nu îi doriți. Acest lucru provoacă neplăceri.
Avantaje
Efectele acestei abordări sunt benefice din mai multe puncte de vedere. Populația noastră crește pe măsură ce sunt înregistrați mai mulți lucrători migranți. Acest lucru susține poziția noastră în negocierile cu provincia cu privire la cota pe care o primește municipalitatea. Acest lucru a avut rezultate și în Westland. Cu mai mulți locuitori, Hollands Kroon primește o sumă mai mare din fondul municipal. Ceea ce are sens, deoarece lucrătorii migranți participă pe deplin la societatea noastră.
Și, în cele din urmă, municipalitatea poate scăpa de statutul de municipalitate în care se ascunde contracția. De asemenea, acest lucru este în beneficiul angajatorilor. Dacă cota de locuințe crește și sunt disponibile mai multe locuințe de cazare, aceștia pot contracta mai bine lucrătorii migranți, astfel încât continuitatea activității lor să nu fie pusă în pericol.
Se pot ghici efectele asupra economiei locale pe măsură ce populația crește datorită sosirii tinerilor adulți și a cuplurilor cu copii.
VVD va lua în considerare această idee în eventualele negocieri de coaliție.