Wij bieden jou een minimale werkurengarantie van 36 uur per week. Dit betekent als wij jou geen werk kunnen bieden, je toch 36 uur uitbetaald krijgt! Dit is op basis van een gemiddelde van een periode (4 weken). Oftewel er wordt berekend of je in een periode van 4 weken minimaal 144 uren uur werk aangeboden hebt gekregen. Is dit niet het geval, dan vullen wij deze uren aan met garantie-uren. Echter, wanneer je aangeboden werk zelf weigert, heb je in die periode geen recht op de werkurengarantie.